Prema indeksu Barometra zapošljavanja, koji izračunava IFO, raspoloženje njemačkih poslodavaca za prijem novih radnika je poraslo na 99,7 poena u januaru sa decembarskog nivoa od 98,9 bodova, navodi se u saopštenju tog instituta dostavljenom Tanjugu.

To je najveća vrijednost ovog pokazatelja od juna 2019. godine.

Njemačko tržište rada, kako se ističe, počinje novu godinu u optimističnom raspoloženju, koje je podstaknuto razvojem poslovanja kompanija u sektoru usluga, gdje se vrijednost ovog pokazatelja popela na najviši nivo od marta 2019.

Masovnije zapošljavanje prije svega planiraju arhitektonske i inženjerske firme, ali i u IT sektoru takođe još uvijek postoji velika tražnja za novim osobljem. Kontinuriani rast broja zaposlenih bilježi se i u građevinarstvu.

Nasuprot tome, aktivnost regrutovanja novih radnika kod trgovčkih firmi je trenutno prigušena, dok kompanije u proizvodnom sektoru žele da smanje broj zaposlenih, navodi se u saopštenju.