Јесте ли икад питали колико зарађују радници запослени у пословницама Лидла, Кауфланда или дм-а?
Резултати истраживања платформе Кунуну су показали да су специјализоване трговине великодушније од супермаркета и дисконта када је ријеч о платама њиховим радника.
Такође, велике су разлике између квалификованих и неквалификованих радника у њемачким трговачким ланцима
Тако продавач у Хорнбаху гдје су плате увјерљиво највише, годишње заради 29.700 евра бруто, а радник у малопродаји заради 30.600 евра бруто према подацима за успоредбу плата Кунуну.
Уз добре плате, запосленици овог трговачког ланца добијају регрес и божићницу, те награду за удио у добити.
Због добрих услова рада, просјечна дужина радног стажа у Хорнбаху је десет година. Разлика у платама између продајног особља и обучених малопродајних службеника у Хорнбаху је минимална, наводе њемачки медији.
У Кауфланду, Лидлу, "Netto" и Глобусу, разлика између квалификованих и неквалификованих радника пуно је већа. Тако школовани продавачи у малопродаји на годишњем нивоу могу очекивати око 4.000 евра више.
Када је ријеч о платама водитеља пословница од преко 50.000 евра, Алди и Лидл су водећи по висини плата.
На трећем мјесту међу продавачима је ланац дрогерија ДМ са 26.900 евра, на 4. Кауфланд са 26.100 евра.
Лидл је навео како ће повећати плате наведене у колективном уговору, те како ће свим запосленицима исплатити регрес и божићницу. Радници Лидла имају интерну минималну почетну сатницу од 12,50 евра.
У дм-у продавачи у просјеку зарађују 26.900 евра, неквалификовани трговци 28.400 евра, а водитељи пословнице могу рачунати на плату од 50.200 еура.
.webp)
У Кауфланду је просјечна плаћа продавача 26.100 евра, док неквалифицирани трговци могу рачунати на плату од 30.500 евра.
У Лидлу су плате нешто ниже. Тако је просјечна плата продавача 25.200 евра, неквалификованог трговца 29.700 евра, а водитеља пословнице 54.500 евра, пише Феникс магазин.
